Curso Online de Prevención del Acoso Sexual en la Empresa
La industria de seguros, al igual que cualquier otro sector, reconoce la importancia de crear entornos laborales seguros y respetuosos. El acoso laboral es una problemática seria que puede afectar la productividad y el bienestar de los empleados. Además, la regulación es muy estricta en estas cuestiones, exigiendo el máximo compromiso por parte de las empresas para cumplir la normativa vigente.
En este contexto, el “Curso de Prevención de Acoso” emerge como una herramienta esencial para fomentar la cultura de respeto y promover relaciones laborales saludables, también en el sector asegurador y en las empresas de distribución de seguros.
Formación Obligatoria
La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, establece que las empresas están obligadas a elaborar un plan de igualdad que incluya, entre otras medidas, la prevención del acoso sexual y por razón de sexo en el trabajo.
El curso de Prevención del Acoso Laboral debería impartirse a todos los trabajadores de la empresa, independientemente de su sexo, puesto de trabajo o antigüedad. La formación debe ser impartida por un profesional cualificado y debe abordar los siguientes temas:
-
- Definición de acoso sexual y acoso por razón de sexo.
- Tipos de acoso sexual y acoso por razón de sexo.
- Consecuencias del acoso sexual y acoso por razón de sexo.
- Medidas de prevención del acoso sexual y acoso por razón de sexo.
La empresa debe acreditar la realización de la formación ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Además de la formación, la empresa también está obligada a adoptar otras medidas de prevención del acoso sexual y acoso por razón de sexo, como:
-
- Elaborar un protocolo de actuación ante casos de acoso.
- Designar un responsable de la prevención del acoso.
- Establecer canales de comunicación y denuncia.
- Promover una cultura de respeto y tolerancia en el trabajo.
El incumplimiento de las obligaciones de prevención del acoso sexual y acoso por razón de sexo puede conllevar sanciones administrativas.
-
- Infracción leve. Multas de entre 7.501 euros hasta 30.000 euros.
- Infracción grave. Multas de entre 30.001 euros hasta 120.005 euros.
- Infracción muy grave. Multas de entre 120.006 euros hasta 125.018 euros.
Contexto del Curso
La dinámica del entorno laboral está en constante evolución, y la prevención del acoso se ha convertido en un componente clave de la gestión de recursos humanos en el sector de seguros. El curso aborda de manera integral las diversas formas de acoso, desde el verbal hasta el discriminativo, proporcionando a los distribuidores de seguros las habilidades necesarias para identificar, prevenir y abordar estas conductas.
Contenido del Curso
En este programa formativo, los participantes se sumergirán en un análisis profundo y exhaustivo del acoso laboral o mobbing. Desde la identificación de sus formas y manifestaciones hasta la implementación de estrategias prácticas de prevención e intervención, los estudiantes obtendrán un conocimiento integral para enfrentar estos desafíos en el entorno laboral.
Exploraremos las dinámicas psicológicas y sociales detrás del acoso, proporcionando a los participantes las herramientas necesarias para actuar de manera efectiva en situaciones delicadas. Además, abordaremos las implicaciones legales y los derechos de los empleados, asegurando que los participantes comprendan la protección jurídica contra el mobbing.
Con la inclusión de estudios complementarios, el curso también facilitará una comprensión más profunda de casos prácticos y hallazgos actuales en la investigación sobre acoso laboral. Este programa formativo ofrece una perspectiva completa y especializada para empoderar a los profesionales en la prevención y gestión efectiva del acoso en el ámbito laboral.
Beneficios para los Distribuidores de Seguros
-
- Ambientes Laborales Saludables: El curso promueve la creación de entornos laborales saludables, donde los distribuidores se sientan seguros, respetados y valorados.
- Conocimiento Legal y Ético: Proporciona un entendimiento claro de las leyes y regulaciones relacionadas con el acoso laboral, asegurando que los distribuidores estén al tanto de sus responsabilidades y eviten posibles implicaciones legales.
- Prevención Proactiva: Capacita a los distribuidores para reconocer las señales de acoso antes de que escalen, permitiendo una intervención temprana y la prevención de situaciones más graves.
- Cultura de Respeto: Fomenta una cultura organizacional basada en el respeto mutuo, la diversidad y la inclusión, elementos fundamentales para el éxito y la retención de talento.
- Mejora de la Reputación: Adoptar prácticas de prevención del acoso no solo es una medida ética, sino que también contribuye positivamente a la reputación de la empresa, atrayendo a clientes y talentos que valoran un ambiente de trabajo seguro.
Metodología de Enseñanza
El curso se imparte en modalidad 100% online, a través de una plataforma virtual interactiva, combinando métodos educativos que van desde casos de estudio y simulaciones hasta recursos multimedia interactivos.
La flexibilidad del formato en línea permite a los distribuidores participar a su propio ritmo, garantizando una experiencia de aprendizaje efectiva y adaptada a las demandas de su labor diaria. Además de no requerir desplazamientos, los alumnos pueden realizar esta formación desde cualquier dispositivo.
Certificación y Actualización Continua
Al finalizar con éxito el curso, los participantes recibirán una certificación reconocida, respaldando sus conocimientos en la prevención de acoso laboral. Además, se destaca la importancia de la actualización continua para mantenerse al tanto de los cambios en las dinámicas laborales y las mejores prácticas en la prevención del acoso. El diploma se puede descargar de forma inmediata desde la plataforma e-learning.
Seguros School, tu Compañero hacia el Éxito
En Seguros School ofrecemos a las empresas del sector asegurador una amplia gama de opciones formativas que van más allá de los programas específicos de igualdad. Con nuestra tarifa plana, las empresas pueden potenciar las capacidades y habilidades de sus empleados a través de diversos cursos especializados en el ámbito de los seguros, marketing, finanzas, etc. Desde la formación en prevención de acoso laboral hasta la actualización en prevención de blanqueo de capitales, Seguros School proporciona un acceso ilimitado a un catálogo diversificado. ¡Infórmate ahora sobre cómo impulsar el éxito de tu equipo mediante nuestra tarifa plana y ofrecerles las herramientas necesarias para destacar en la industria de los seguros!
En Conclusión
La formación en prevención del acoso laboral emerge como un pilar fundamental en el ámbito empresarial de seguros. La importancia de este tipo de capacitación radica no solo en el cumplimiento de obligaciones legales, sino en la construcción de entornos laborales saludables y respetuosos. Para las empresas de seguros, donde la colaboración y la confianza son esenciales, la prevención del acoso laboral representa una medida de protección para los empleados, así como una estrategia para preservar la integridad de la cultura organizacional.
En el compromiso continuo con el bienestar laboral y la creación de entornos profesionales saludables, Seguros School ofrece un destacado Curso Online de Prevención del Acoso Laboral específicamente diseñado para profesionales del sector de seguros. Este curso abarca aspectos cruciales, brindando a los participantes un conocimiento integral sobre el acoso laboral y las medidas preventivas. Al completar este programa, los profesionales de seguros cumplirán con las exigencias normativas, pero también también estarán equipados con las herramientas necesarias para fomentar un ambiente de trabajo respetuoso y colaborativo.
